江苏金软软件技术有限公司

一、根底治理：
    　打造业考核根底治理的特性：从公司考核治理人员形成上看：有治理群众，工事技能人员，在线工人，形成相对复杂，绝大部分是在线的工人，注重法律治理，因而对于考核中企业治理政策的承载威力比较关切：
    　1、不同的成员有不一样的考核规定
    　2、对于眼前已有软件设施的支撑
    　3、生产线批量考核
    　经过该署性能,对于企业考核根底设定南通金蝶K3HR系统有效支撑上述业务特色：
    　1、供应考核打算规定设定，和定计施行考核打算。
    　2、供应多种考核软件设施的接口资料体例界说，和定计导出性能。
    　3、供应生产线领头
    　二、根底治理主要的业务使用：
    　1、考核内置规定：预置考核常规的考核规定，完成企业考核规定标准和施行；
    　2、依据企业业务，完成考核规定的个性化配置：依据企业业务，完成考核规定的个人性化配置；
    　3、支撑考核有关数据细工、定计导出导入：支撑考核有关数据细工、定计导出导入；
    　4、完成不同国家的多套法定节日的设置：完成不同国家的多套法定节日安装；
    　5、完成企业的不同假期的类型安装。